En kvinne forsøker å utestenge begrepet «kjære herrer» fra arbeidsplassen – og kaller det «arkaisk» og «seksistisk».
Ellie Rees, 48, har opprettet en begjæring for å endre standardbegrepet fra «Kjære herrer» til «Kjære kolleger» eller «Kjære alle sammen» i juridisk korrespondanse – så det er mer inkluderende for kvinner.
Ellie lobber Law Society of England og Wales for å støtte elimineringen av «Kjære herrer» og sier at det vil være et «skritt mot mer rettferdige, mer likeverdige og lykkeligere arbeidsplasser».
Ellie opprettet oppropet på Change.org 2. oktober 2024, og har allerede nådd 125 underskrifter.
Eiendomsmegleren fra Islington, London, sa: «Det er gammeldags og sexistisk, og opp gjennom årene har jeg drevet kampanje mot, men det er en enorm motstand mot å endre det.
«Vi lobber Advokatforeningen for å få det eliminert.
«I 2020 frarådet Law Society of Ireland (ikke fra England og Wales) det og oppmuntret til kjønnsnøytralt inkluderende språk, men det er fortsatt opp til selskapets eller individets skjønn.
«Vi lever i et annet samfunn nå, og vi trenger et nytt og akseptabelt språk.
«Jeg ser mange leieavtaler som alle er mannlige pronomen som jeg synes er lat.»
Hun sier det er viktig fordi «språk er viktig», da «det påvirker maktdynamikk og former kultur».
Hun skrev i oppropet: «Kampanjen vår fremhever hvorfor Dear Sirs er arkaisk og sexistisk.
«Den reflekterer ikke dagens samfunn og fremmedgjør halvparten av oss med et pennestrøk.
«Målet er å utrydde bruken gjennom samtale og utdanning ved å utfordre konvensjonen.
«Det er på høy tid at vi moderniserer forretningsspråket for å speile og respektere vår fantastiske mangfoldige arbeidsstyrke.»
Ellie har drevet kampanje i tre år og «vil dø på denne bakken.»
Hun sa: «Det er et stort kjønnslønnsgap og myndighetsgap kontra hvem som er i støtterollen og i juniorrollene.
«For eksempel kan det være 50/50 i selskapet, men alle kvinnene vil være i de mindre rollene.
«Jeg tror det gjenspeiler det større problemet.»
